上海随缘企业登记这是要分情况的，不要总是以为别人是在邀功 。提问题的人能不能心里阳光一点？有些人干活拍照是为了留证据！某些比较重要紧急的事，发群里让老板看一下也无可厚非。比如防疫工作进度 ！不要一棍子打死 ，具体事情具体分析。
并且公司群也分很多种，有部门内的有跨部门多功能的 。有为了解决公司内某些问题的 ！有管理层的最后就是公司大群了 ，人做事总是有目的。搞清楚他们发照片去群里的动机！这个问题就清楚了 ，
第一平时工作不出彩 ，抓住机会在所有人面前凸显自己价值。
简单点说就是刷存在感 ，和朋友圈发加班照的意义差不多。有一些人在公司价值较低！没什么存在感 ，平时工作又不容易出彩 。于是就想到了这种拍照发朋友圈和公司微信群这种低情商的方式 ！殊不知这容易引起绝大多数人的不满，想象一下公司里面是明星员工多还是普通员工多？肯定是后者。这么多普通员工都没有选择发照片这种形式 ！难道是他们智商低吗，不会做事吗？No 。而是都知道这样做不合适！倒是引起关注了，所有人都看到了 。他自己的虚荣心和自尊心得到满足了 ！"看，我终于干成了一件可以令所有人都瞩目的事了。我也是有能力的！" 不过这也意味着发照片者的工作和行为被放到了放大镜下面观察，任何缺点和不足都会被群里的旁观者放大很多倍。包括公司员工和老板！所以这样做有几个坏处：，
侮辱了群里其他人的智商和情商，工作做得好基本没人会表扬你。如果犯了错绝对会被责骂淹没 ！给群里所有人留下了"小人"的形象，包括老板
而好处只有一个 ，就是满足自己虚荣心和表现欲 。这么一对比明显弊大于利！我们说工作能力和价值要靠正常工作绩效来体现，成功没有捷径。工作要踏踏实实的去干 ！而且绝大部分的工作都是平平淡淡的 ，想表现自己价值 。就得做好这些工作！用成绩来说话 ，而不是去搞这些歪门邪道。
第二平时没机会见到老板 ，抓住机会在老板"面前"邀功 。
为什么有的员工干一点活就要拍照片 ！然后发到公司的工作群里?_随缘企登
，很多人平时基本见不上老板一面 ，那么在微信群里面发照片引起老板注意 。就是一种简单有效的汇报手段！能让老板看到自己干出来的成绩，他认为这是一种"直达天听"的手段。平时老板那么忙！哪有时间关注一个工作不出彩的普通人呢？拍照发老板所在的微信群里，他们认为就和古代某些大臣们走"秘密通道"递奏章和折子一样 。能迅速被老板看到并了解自己的工作成绩 ！然后老板就能发现他们的价值，接下来就仕途一片坦途 。迅速出任CEO ！迎娶白富美达到人生的巅峰，做梦呢
有这种想法的人和第一种人一样，都是自以为聪明 。把其他人都当成了傻瓜 ！也包括了老板在内，这样做坏处如下 。
得罪了直接上级，这是越级汇报得罪了其他同事。做了大家都"想做而不敢做的事" ！成为众矢之的，
。而这种事需要老板本人看到了才有价值的，这就是为了讨好一人为得罪所有的不明智的行为 。如果老板没看到或忽视了！就更惨了如果你还要@老板，我觉得以这种人的智商也在公司待不久了。
第三一些紧急重要的工作需要拍照记录证据 ，并让老板等高层尽快了解到。
！比如半夜三点，公司某个下水管道爆裂了。这时候管理层都在家里睡觉！值班的保安和维修人员完成了抢险工作后，在群里发布一下修复的照片。完全就是合理的！这也是体现他们价值的工作；又比如本次疫情 ，公司购买的防疫物资到货了。又正好是封路时期！管理层都来不了公司 ，这个时候公司值班人员拍照发到群里 。会让老板安心！也更有信心面对即将的复工防控，这种拍照发微信群的行为完全是正确的。
为什么有的员工干一点活就要拍照片 ！然后发到公司的工作群里?_随缘企登
，第四有些工作本来就是需要靠拍照完成的 ，
比如过年期间公司安排的例行巡检，我就参加过这种长假期的巡检 。来公司转一圈！各个确认点都要检查到，然后在点检表写下记录并签名。拍照发群里这是证明我来过公司！我做过这次点检 ，没有偷懒而是认认真真的完成这件我应该完成的工作。而我巡检一天得到的报酬是100元！完成点检后拍个照发群里 ，让大家都知道我没有渎职。也算对得起这100元了！这种工作不拍照不发群才是错误的，
根据上面的分析，我们知道拍照发到工作群里也是有很多原因的 。有故意邀功的 ！也有正常工作需要的，工作群本身就是一个严肃的地方。说话发言都得谨慎和小心 ！工作群里只应该讨论和工作相关的 ，大家都不傻你说的话有没有掺杂私心和其他想法。一看就知道了！所以劝某些人不要刷小聪明和心眼 ，与其有这个功夫。不如把精力放在工作上！好好干出成绩来 ，这才是正道
