刚入职不久就发现面试谈的跟实际情况不符怎么办？★，

遇到这个情况那肯定是果断地离开★，如果继续呆着也是不一样的心态★。曾记得有个同事在离职期间跟我说“心态不同了”★！那可能是因为各种原因的堆积才使她做出这样的决定★，

近期我就遇到一家这样的公司★，去面试的时候感觉销售很有激情★。一直在电话跟客户沟通★！聊合作这一点让我觉得起码这个公司应该会有收益★，毕竟很多销售在不断的付出★。正常的面试沟通结束后★！薪资方面还能接受★，毕竟上班是为了赚钱★。要是谈理想的话那就是不上班★！

遇到下面这种情况还是早早跑吧：★，

1、交接的人员很不耐烦★，说明该人可能带了几个新人都没留下来(留不住人的原因有任务量大、管理不合理等多种因素)2、不要认为是自己刚开始速度慢★。不适应才导致自己工作效率低的（当你速度提上来后★！发现会有更多的任务等着你）3、动不动就开会★，会议时长一个到一个半小时并且没有重要的信息传达出来★。只是不断地重复会议内容4、当发现公司五险一金制度不完善★！老板对不同人承诺的购买时间不同的时候★，或者公司根本没有交五险的先例并且承诺购买的时候★。那就是很危险的信号了如何闪？如何快速逃离？

发现自己入坑了一家公司★！应该怎么做?跑★，尽快跑_随缘企登

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1、做个沉稳的人★，不动声色越是自己准备走★。越要表现得好一点★！不要轻易让别人猜到你的心思★，

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2、私下联系猎头和过去的朋友★，加快简历投递和猎头的推荐★。多方面下手确保尽快离开★！尽快找到更适合自己的工作★，

3、吃一堑长一智★，尽量规避到现在公司遇到的状况和问题★。擦亮自己的眼睛★！多去收集信息★，多去分析和判断★。人不能在同一块石头上跌倒★！

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4、多和领导沟通★，尽自己最大的努力去争取属于自己的福利和机会★。万一争取到了你梦想中的机会呢？不要在乎脸面和感情★！毕竟你也是刚来★，没有脸面和感情★。

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总之不要自怨自艾★，尽快找到出路才是最好的方式★。